Закажите обратный звонок
Оставьте ваши контакты и наши специалисты свяжутся с вами, чтобы ответить на ваши вопросы
Мы не передаем ваши персональные данные третьим лицам и заботимся об их безопасности

Приходи к нам

Будем рады видеть тебя в нашей команде
открытая вакансия

Менеджер партнерской программы (тимлид)

В нашу партнерскую сеть кадровых агентств очень не хватает PM'а, который переведет работу с ними на рельсы отлаженных процессов и регулярных коммуникаций. Нам кажется, что это человек, который любит IT рекрутмент, но уже подустал от непрерывной "работы руками", однако не хочет отрываться от профессии и готов применять свой опыт в ином формате.
Подробнее о нашей программе для партнеров читай здесь

Чем предстоит заниматься?

Основной функционал на этой позиции
  • Работать с рекрутерами-партнерами, помогая им закрывать IT-вакансии.
  • Руководить группой рекрутеров-партнеров, следить за качеством работы, подключаться там, где необходимо, при необходимости прокачивать их скилы.
  • Взаимодействовать с Заказчиком. От снятия заявки по вакансии до консалтинга клиента по вопросам корректировки требований и условий + решение спорных вопросов по кандидатам.
  • Вести спринты партнеров, аналитику, отчетность по вакансиям.
  • Принимать активное участие в развитии проекта, привлекать новых рекрутеров-партнеров, проводить с ними собеседования, подключать к работе.

Пожелания к кандидату

Ты - наш человек, если
  • Имеешь лидерские качества и склонность к руководству. Важно к каждому найти подход: правильно организовать работу рекрутера-партнера, разобраться в проблемных местах работы, объяснить непонятное, подтолкнуть его на нужный путь развития. Отдельный респект если умеешь вдохновлять, зажигать огонь в глазах и сердце и вообще мотивировать на подвиги.

  • Есть опыт в IT-рекрутменте. Мы работаем с полным погружением, поэтому с нашей сферой надо быть знакомым лучше, чем на уровне "понимаю чем отличается Java от JavaScript".

  • Жирный плюсик если руководил кем-то, кроме себя, дольше, чем полгода.

Что мы предлагаем

Взамен на твои навыки, опыт и вклад в общее дело
Прозрачную схему оплаты труда
С окладом 80 000 рублей и 2% за каждое закрытие твоих вакансий с рекрутером-партнером (сейчас сеть состоит из 9 партнеров - 6 фрилансеров и 3 КА, в которых работают от 3-х до 15 рекрутеров), поэтому вакансий много и можно "набить" много выходов за месяц.

Есть все ресурсы для увеличения мощности проекта, а значит, для еще большего роста.
Руководство командой
Менторство над 5 -10 рекрутерами-партнерами.
Работу в свободном графике на полный рабочий день
Время начала и окончания рабочего дня ты сможешь определять самостоятельно.

Полная или частичная работа удалённо, выбор за тобой.
Всё для комфортной работы
Доступ к оплаченным аккаунтам HeadHunter, Amazing Hiring, Хабр.Карьера, Zoom и другим сервисам, необходимым для работы.

Оплачиваемую мобильную связь, рабочий телефон и гарнитуру.
Не нужно искать себе клиентов
Наш отдел продаж и аккаунтинга стабильно приводит вакансии по любым направлениям в IT. Средний чек по агентству составляет 350 000 рублей. Есть из кого выбрать и "голодать" точно не придется.
Ценный опыт (даже если уже есть собственный)
Мы уже больше 14 лет занимаемся IT-рекрутментом, и за это время накопили уникальную базу знаний и рабочих кейсов на любые случаи рекрутерской жизни. От технических вопросов на оценку hard skills, до решения сложных задач с клиентами.
Никакого принуждения
Тебя не будут заставлять работать по "незакрываемым" вакансиям с нездоровым запросом. Мы либо научим и поможем поговорить с клиентом, переформулировав этот запрос, либо честно скажем клиенту, что не можем ему помочь при текущих условиях. Насилие над личностью рекрутера у нас не практикуется.
Разнообразие задач
У нас большой выбор клиентов – и небольшие стартапы и крупные игроки рынка, типа Альфы или Яндекса. Плюс это не только российские компании, но и проекты из Кремниевой долины или Европы. 98% вакансий IT. Мы работаем с любым языком, а также находим аналитиков, CTO, DevOps'ов и архитекторов. Массового подбора у нас нет, только точечный поиск.
Автоматизация для всего, что можно автоматизировать
Здесь тебя ждут прозрачных отчеты и всесторонняя аналитика. Делаем это с помощью самописных систем или готовых инструментов, которые есть на рынке и подходят нам. В штате компании помимо рекрутеров и сейлов есть аналитики, юрист, маркетолог, проектные менеджеры, бухгалтер, хелпдеск, офис-менеджер.
Атмосферу взаимопомощи и поддержки
Мы тусим вместе с теми, кто любит тусить, и помогаем интровертам, если им нужна помощь или оставляем их в покое, если они не горят желанием веселиться со всеми
Много внутреннего движа
Мы проводим крутые корпоративные праздники и вообще часто собираемся, чтобы отметить важные для нас даты или просто хорошо провести свободное время

Наш офис

Если для тебя это важно, мы сидим в комфортном офисе в БЦ Potrtplaza в трёх минутах ходьбы от метро "Технопарк"

Хочешь работать с нами?

Тогда оставь свои контакты и ссылку на актуальное резюме
Расскажи о себе
Оставь свои контактные данные и ссылку на резюме, чтобы мы могли ознакомиться и связаться с тобой
Мы не передаем ваши личные данные третьим лицам и заботимся об их сохранности